增加網址:
文章備註、標題(會記錄下來,但是暫時不會顯示):
[綜合]無題 無名 ID:yvyhh8vM 2026/03/12(四) 11:25:38.358 No.29866878
評分:0, 年:0, 月:0, 週:0, 日:0, [+1 / -1] 最後更新:2026-03-28 10:28:41
附圖
在公司當MIS
這公司的系統沒有管的很嚴謹
所以像是HR系統的資料庫我都有摸進去看過一輪
如果我在離職時把全公司的薪資想辦法用匿名發給全公司人
這公司會發生什麼事?
無題 無名 ID:oYadtpok 2026/03/12(四) 11:30:23.410 No.29866897
>>29866878
在公司的所有人心中種下猜忌的種子
無題 無名 ID:1GBHmueM 2026/03/12(四) 11:31:09.572 No.29866900
回覆: >>29867532
附圖
>>29866878
島丸-1
無題 無名 ID:d8RrXnxU 2026/03/12(四) 11:32:18.800 No.29866904
你準備好多少錢請律師了?
無題 無名 ID:Z7QPIn9Q 2026/03/12(四) 11:32:48.588 No.29866905
會島-1
無題 無名 ID:yvyhh8vM 2026/03/12(四) 11:37:44.324 No.29866939
回覆: >>29867532
附圖
也是
一離職就發可能太明顯了
應該要離一段時間後在突襲
學會了謝謝島民
無題 無名 ID:sTGMNosg 2026/03/12(四) 11:40:13.391 No.29866955
回覆: >>29866986
你也太無聊
事後我個人心裡一定有疙瘩
所以我不會做這種事
無題 無名 ID:8XS9hmys 2026/03/12(四) 11:40:13.500 No.29866956
>>29866878
還是奇怪為什麼薪水不能公開
記得歐美有些公司是可以問也能公開
亞洲滿多都是上去或者幫你升職才讓你問
為什麼
無題 無名 ID:8XS9hmys 2026/03/12(四) 11:40:13.681 No.29866957
>>29866878
還是奇怪為什麼薪水不能公開
記得歐美有些公司是可以問也能公開
亞洲滿多都是上去或者幫你升職才讓你問
為什麼
無題 無名 ID:yvyhh8vM 2026/03/12(四) 11:44:19.892 No.29866986
回覆: >>29867532
附圖
>>29866955
都要離了沒什麼好疙瘩的
好加在慶幸有去看才知道自己被壓榨的這麼多
>>29866956
方便公司控制社畜啊
不然同樣單位幹差不多的事
就是有人莫名比你領的多或他還比你晚來為什麼領比你多
這時你內心有何感想
無題 無名 ID:xEa.ymM2 2026/03/12(四) 11:48:47.873 No.29867010
回覆: >>29868094
LOG調出來你就死定了
每天幻想反社會不會過的比較好
無題 無名 ID:CqXo92F2 2026/03/12(四) 11:50:13.245 No.29867020
回覆: >>29867076
>>29866956
因為每個人入職時
薪水的高低是隨著當時的就業市場供需決定
不會有固定的數字
無題 無名 ID:Bl9ysblg 2026/03/12(四) 11:58:03.347 No.29867076
>>29866878
看來你是領很少 還被菜鳥超越
>>29867020
那應該不是該調整薪資嗎
慣老闆就那樣
無題 無名 ID:TPjBlxvI 2026/03/12(四) 12:00:38.083 No.29867085
>>29867076
漲價不想付錢的心理大家都差不多
無題 無名 ID:yvyhh8vM 2026/03/12(四) 12:01:44.408 No.29867089
附圖
>>29867076
是沒被超越
但就是現在才知道調薪的幅度有夠摳門

這公司的薪資根本是看和上面的關係如何
他們高興開多少或願意幫你調多少就多少
毫無制度可言
之前就聽過一個單位的主管找自己兄弟進來
一進來薪資就超過一個幹了好幾年的人
然後一堆部門下面都一堆靠關係進來的
無題 無名 ID:sTGMNosg 2026/03/12(四) 12:06:26.179 No.29867115
>>29867089
靠關係進來的公司,真的不用久待了
無題 無名 ID:naJEd/jI 2026/03/12(四) 12:09:00.905 No.29867130
回覆: >>29867140
>>29867089
如果說不公開薪資的根本原因是這個
那是不是說明台灣絕大多數公司都在這樣搞= =
無題 無名 ID:yvyhh8vM 2026/03/12(四) 12:11:24.672 No.29867140
回覆: >>29867532
附圖
>>29867130
這就是一個好問題
學校成績單可以全公開誰考幾分誰考幾鑽
那薪資為何不行呢?
因為這個一公佈就有人要暴動了
一想到那個畫面就覺得好笑www
無題 無名 ID:15LiLXHw 2026/03/12(四) 13:27:04.692 No.29867461
>>29866878
MIS這職位本身就是鑰匙保管人
到底在說什麼
不給MIS保管公司要給誰? 銀行金庫嗎?
無題 無名 ID:9M5OJjss 2026/03/12(四) 13:30:14.744 No.29867474
>>29866878
現在都會自動記錄
除非你可以把檢索log刪了跟把刪除檢索log的log也刪了
不然查到你身上是遲早而已
無題 無名 ID:.iLWvKRI 2026/03/12(四) 13:33:11.208 No.29867484
https://www.youtube.com/watch?v=Xani-Yp3d-s
你有刪庫跑路嗎
無題 無名 ID:uuv2znVM 2026/03/12(四) 13:36:23.454 No.29867496
回覆: >>29867497
>>29866878
不會有人理你
因為你造成的困擾沒有比照常工作的機會成本高
無題 無名 ID:uuv2znVM 2026/03/12(四) 13:36:53.590 No.29867497
>>29867496
照常工作領薪水的機會成本*
無題 無名 ID:dWCaieGQ 2026/03/12(四) 13:39:49.759 No.29867511
>>29866878
你這樣有機會被查到
不如用八卦的方式到處傳
無題 無名 ID:4WydbCJY 2026/03/12(四) 13:40:13.444 No.29867512
你這麼閑又這麼黑心卻在搞損人不利己的廢招

有時間不如想想能不能把損人不利己搞成利人或者利己好嗎?
無題 無名 ID:iTzo1VqM 2026/03/12(四) 13:43:13.948 No.29867532
附圖
無題 無名 ID:paiwkeKU 2026/03/12(四) 15:21:05.460 No.29868094
>>29867010
調log檔和監視器就可以起訴了
你再自己慢慢去跟法官哭
無題 無名 ID:6IBs8Qhw 2026/03/12(四) 15:25:03.986 No.29868106
>>29866956
我的公司內部就有可以讓大家自願分享自己薪資的討論群
很多時候就算是同樣的職等但是因為進公司的時間不同拿到的股票有巨大的差距但是公司也沒垮了