[綜合]無題

[綜合]無題無名 ID:HY1JIxEY 2022/03/12(六) 21:15:15.515 No.26472429

回覆: >>26472617 >>26472732 >>26472737 >>26472754 >>26472883 >>26472933 >>26472952 >>26472969 >>26472972 >>26472985 >>26473053 >>26473137 >>26473615 >>26473656 >>26473687 >>26473700 >>26473977

評分：0, 年：0, 月：0, 週：0, 日：0, [+1 / -1] 最後更新：2022-03-13 01:53:17

島民工作上會故意留一手嗎
例如藏招不教新人之類的

無題無名 ID:8brj.ew6 2022/03/12(六) 21:17:11.279 No.26472462

會

不然你能接受公司要用更低薪的菜鳥取代老鳥嗎？

無題無名 ID:rNl8algE 2022/03/12(六) 21:27:05.759 No.26472617

>>26472429
不會藏
但是教不會的人太多像是說會ai影像辨識結果連opencv換攝影機都不會連google怎麼問都不會

無題無名 ID:E5zsY5PY 2022/03/12(六) 21:28:23.575 No.26472635

廢話嗎
我教了
他會了
我在公司的地位不就不如狗

無題無名 ID:c6y6Isnc 2022/03/12(六) 21:29:19.575 No.26472648

不會
但教過不會就不理了
智商太低的難溝通

無題無名 ID:IOSVhREY 2022/03/12(六) 21:31:42.936 No.26472689

不會藏
弄得新人做事很慢或很糟
會讓我們老屁股工作變多

無題無名 ID:qfP0iy4M 2022/03/12(六) 21:33:40.482 No.26472719

不會
因為新人不會處理就是要你去處理
你希望每個周末或下班還接到on call嗎

無題無名 ID:XaUqCsYg 2022/03/12(六) 21:34:16.756 No.26472729

能待的住的新人
有沒有教都一樣遲早他還是會學到
待不住的
學了之後沒好好工作之後離職就用不到
與其藏招
不如以自己的眼光去看新人值不值得教

無題無名 ID:Y7.3TeFs 2022/03/12(六) 21:34:31.907 No.26472732

>>26472429
現在每個行業都當自己是魔術家一樣
教給別人好像自己就沒辦法活下去

無題無名 ID:sYfOn3xY 2022/03/12(六) 21:35:03.429 No.26472737

>>26472429
什麼藏招說的真難聽
連教都不必教 OK?
直接丟句:"這裡不是學校你是來上班工作的好嗎? 既然來應徵這個位置應該是會了才來應徵吧"
這樣就好

無題無名 ID:Vglxq3XU 2022/03/12(六) 21:36:02.767 No.26472754

回覆: >>26472797 >>26473744

>>26472429
不會
因為我沒招可以藏

無題無名 ID:t/K/pbiQ 2022/03/12(六) 21:36:15.486 No.26472759

回覆: >>26472773 >>26473203

遇過的五、六十歲的老屁股比較會藏
年輕點的反而願意教= =

無題無名 ID:JRkdzw72 2022/03/12(六) 21:36:48.942 No.26472766

不會
只會覺得太難教
嫌學習力太遲緩而已

無題無名 ID:WyXlMAVU 2022/03/12(六) 21:37:05.366 No.26472773

>>26472759
少年人比腳沒危機意識

無題無名 ID:WvhtdDWw 2022/03/12(六) 21:38:10.716 No.26472788

回覆: >>26472835

我沒有高深到需要藏一手
我還沒教完可以不要一直離職嗎

無題無名 ID:NPjTrioE 2022/03/12(六) 21:38:47.288 No.26472794

不會，都教
沒人比我強

無題無名 ID:mClGYi7s 2022/03/12(六) 21:38:54.966 No.26472797

>>26472754

無題無名 ID:v/Op3rLA 2022/03/12(六) 21:40:15.544 No.26472818

老的不教
同期走到剩沒半個
太苦了

無題無名 ID:pmCV7pKo 2022/03/12(六) 21:41:36.323 No.26472835

>>26472788
什麼工作這麼可怕
一定是傳慘！！

無題無名 ID:BbE1NruU 2022/03/12(六) 21:42:09.784 No.26472845

先教基礎
然後說先這樣,吸收完哪裡不會在問
通常到這不會問的人就不會問了
會問在教

無題無名 ID:fTIDysnE 2022/03/12(六) 21:43:10.840 No.26472858

會交
在新人來之前大家都大概知道你的人品
交了汁後可以分擔工作增加進度
如果重用新人而冷落你
表示這上面有問題你要盡快離開

無題無名 ID:MeyrPwOQ 2022/03/12(六) 21:43:40.130 No.26472868

沒招可以藏
因為不知道怎樣教會
哈

無題無名 ID:6Z22nkCU 2022/03/12(六) 21:44:34.558 No.26472883

>>26472429
不會藏
能教的全部教給新人
新人有問題需要幫忙也不會擺臉色盡量協助

然後事情全部丟給新人做每天就可以打卡後上島等下班

無題無名 ID:WoMJLT3A 2022/03/12(六) 21:47:11.648 No.26472933

>>26472429
不會藏

無題無名 ID:4BZfL0jM 2022/03/12(六) 21:48:51.504 No.26472952

>>26472429
新人態度太差，講很好像很會但連基礎都有問題，
邏輯很差，問很基礎的問題，但基礎我已經教了，他根本平常沒有在看，不會就要別人幫忙看問題出在那邊，
學習力能力很差不會找資料，留著八成是禍害，不值得教的話會

無題無名 ID:h898tufw 2022/03/12(六) 21:50:05.168 No.26472969

>>26472429
首先…你要有個可以學習的信任
幹你娘最近工作超多又缺人

無題無名 ID:bPaxk3XY 2022/03/12(六) 21:50:15.518 No.26472972

回覆: >>26473204

>>26472429
有遇過啊一來就說要我看程式碼
學長說要帶一遍結果他講得很淺根本沒把邏輯講清楚
或是問他這邊甚麼意思
他就一副你基礎怎這麼差的態度要我自己去重看
我後來自己看的時候發現裡面很多都沒講但是明明就他寫的
後來我報告我看了甚麼把他沒講的講出來他也沒表示甚麼
過很久才說有這段要注意一副我沒看過那邊一樣
但我已經知道他會留一手了後來也是相處不太順
東西做完跟他報告確認或是程式碼讓他approved都當沒這回事
事後還來問說這怎麼沒做被QA high light兩次了喔幹我做了也給你確認結果了你自己不排進去版本裡面
版本一直都他在排的owner也掛他自己
現在沒東西又跑來問我幹三小啊
哀我懷疑他根本在挖洞給我跳還好後來我也換部門了

無題無名 ID:eG28uJDA 2022/03/12(六) 21:50:53.375 No.26472985

回覆: >>26473119

>>26472429
教新人是老闆的事
留一手也是對老闆留一手

無題無名 ID:Ac/iMpQ6 2022/03/12(六) 21:55:27.052 No.26473053

>>26472429
大部分的情況下都會教

無題無名 ID:Ac/iMpQ6 2022/03/12(六) 22:00:26.799 No.26473119

>>26472985
>對老闆留一手
有遇過真的很差勁的老闆還要我教他...
放了三招給他之後還是不願意加薪我就辭職了

無題無名 ID:LxfMFReM 2022/03/12(六) 22:01:55.023 No.26473137

>>26472429
教了也不會
每次只會說學長這個好複雜
然後出包就說學長這個要怎麼辦
一問三不知
幹你娘哩
你連哪邊有問題都不知道那我怎麼會知道

無題無名 ID:gNvFnbJg 2022/03/12(六) 22:07:31.114 No.26473203

回覆: >>26473342 >>26473857

>>26472759
產業型態和文化的問題
以前是真的碰過一個老師傅很感慨地說
『早知道不要把他們年輕師傅教到這種程度了』的話
並不是因為年輕師傅爬到他頭上
相反的年輕師傅都滿尊重他薪水也差他不少
而是公司對老師傅的態度……

無題無名 ID:tkL8va5A 2022/03/12(六) 22:07:37.718 No.26473204

>>26472972

就是沒有要教啦，下次遇到這種情形被質問記得馬上噴回去，免得以後被甩鍋

碼農哪有什麼好藏，真正強者教到你腦袋爆掉都還學不到一半

不想教跟老闆講啊，連抱怨不是工作內容都不敢的老屁股

無題無名 ID:jKgPQpV2 2022/03/12(六) 22:10:01.577 No.26473232

是要藏殺小?
新人會做才有幫你的價值
他什麼都不會你反而還要幫他擦屁股
萬一出事賴到你頭上怎辦?

無題無名 ID:gNvFnbJg 2022/03/12(六) 22:15:27.724 No.26473298

回覆: >>26473349

島民有沒有碰過那種
在技能上該會的都會
待人接物和工作流程卻是十足的三寶
甚至在公司愈久又愈會耍廢裝傻推拖閃躲飄
這種比單純的藏招老屁股還可怕

無題無名 ID:6VZjPAu. 2022/03/12(六) 22:19:33.364 No.26473342

回覆: >>26473398 >>26473562

>>26473203
不太懂他的邏輯
公司對他不好跟他把年輕師傅教好有關係?

無題無名 ID:MeyrPwOQ 2022/03/12(六) 22:20:04.240 No.26473349

回覆: >>26473562

>>26473298
遇到怎解
無解認命嗎
= =

無題無名 ID:203oPVxs 2022/03/12(六) 22:23:14.870 No.26473398

回覆: >>26473562

>>26473342
我為公司辛苦賣命，公司竟然這樣對我，幹我以後都不教了

無題無名 ID:c6y6Isnc 2022/03/12(六) 22:25:26.122 No.26473423

除了低端傳慘有啥好不教的
新人會了你才輕鬆
教了不懂就智商太低讓它自然被淘汰而已
會擔心被換掉是待啥糞公司ww
新聞看太多以為一堆87老害膩

無題無名 ID:gNvFnbJg 2022/03/12(六) 22:36:28.765 No.26473562

>>26473342
公司覺得他在不在都不重要了
反正有年輕的接替而且該會的全會
還可以壓薪水省錢
年輕的升一點點薪水就好

>>26473398
差不多這個意思
但他的個性還是會教
至少我也被他帶過
而且就算之後不教也沒意義了
除非換公司但他已經在這裡做了好幾十年

>>26473349
看公司
如果有權力的人知道了看處不處理
若知道了又無所作為
職場利害關係上允許的話就單純放生
如果再怎樣都會被搞到
那真的是看著辦
最差就是那種的會一直把人氣走

無題無名 ID:Cb9i0b4o 2022/03/12(六) 22:41:14.564 No.26473615

>>26472429
我是做水電的，基本上我什麼都教不藏招
可是很多東西都是需要經驗與技巧的累積
教了對方也學半套，結果還是要我收尾

無題無名 ID:Pxkl1ymU 2022/03/12(六) 22:43:42.917 No.26473656

>>26472429
誰要教連一開始的基本工作都做的慢慢來的那種呢...

無題無名 ID:gHMPHpR2 2022/03/12(六) 22:45:57.820 No.26473687

>>26472429
狗屎薪水做個60分
不要被客戶抱怨
得過且過就好
今天如果鬼島平均薪水10萬以上
房價物價維持20年前的標準
我他媽的肯定拿出120%的敬業精神

無題無名 ID:WZQ56ddk 2022/03/12(六) 22:46:50.651 No.26473700

>>26472429
不會藏，人力少到做不完了還藏屁藏
而且新人只要能先把幹他媽多的重複作業處理好我就想每天請他喝飲料了

無題無名 ID:idw8pwDQ 2022/03/12(六) 22:48:53.599 No.26473733

回覆: >>26473937

我前手啥都沒教，一開始以為她藏東西
後來發現她是真的啥都不會
不只啥都沒教還有一堆爛攤子
前三個月自主加班，普通特殊案子都做過，直接上手。

無題無名 ID:ldV16ZyY 2022/03/12(六) 22:50:00.917 No.26473744

>>26472754
不愧是粗乃丸

無題無名 ID:Ib4xdbIc 2022/03/12(六) 22:59:04.448 No.26473857

回覆: >>26474062

>>26473203
現在人的教育程度普遍不差又有各類相關證照訓練單位
加上有google加持跟各類書籍
不用老師傅特意教光是看對方做一次就大概知道對方的手法了
接下來就是直接下場做做到熟為止
所以老師傅提供的是經驗回饋給年輕人省時又省力
講白一點就是他曾經試錯過的你可以不用再試
但是就論技術和體力甚至是基本理論專業知識上
年輕人普遍強於老師傅

無題無名 ID:85sz4HKc 2022/03/12(六) 23:04:25.650 No.26473937

>>26473733
啥都不會都能當你前手領薪水
那你啥都會不就很虧= =

無題無名 ID:qiKXkxKI 2022/03/12(六) 23:08:40.834 No.26473977

>>26472429
沒有什麼特地留一手
因為我在職場是基掰人所以有新人不會給我帶
然後除非這個新人不懂的東西會妨礙到我不然我也不會沒事去教

無題無名 ID:gNvFnbJg 2022/03/12(六) 23:16:20.311 No.26474062

>>26473857
你說的沒錯
我只是在解釋以前為什麼有那種問題

那是我二十年前剛出社會碰到的
以當時師傅他們的時間而言還要再往回推個十年
也就是大約三十年前的事

先不說有些產業內的東西
並不是靠學業、證照和網路可以熟悉的
就算是職校或職訓單位不但有落差
甚至有些還真的碰不到
我們不像日本還有所謂的印刷學校 OX學校

但無論如何
現在大部份工作不需要太依賴老師傅的技術
是一種進步
還要靠藏招鞏固地位的
只代表兩件事
藏招的人或職缺若非沒什麼長進空間就是還活在幾十年前
而且該公司或該產業制度落後不然藏招怎麼會有用